Работодатель снижает зарплату. Законно ли это?

Обычная ситуация: работодатель вызывает работника в кабинет, нагоняет на себя крайне серьезный и озадаченный вид и хмурит лоб, как подобает в таких случаях. И говорит: «Прибыль организации значительно снизилась. Ты сам понимаешь, сейчас и ситуация сложная в стране, и контрагенты подвели, и с поставками беда. Поэтому пока твоя зарплата снизится, другого выхода нет. Как все устоится – все будет по-прежнему». И если он знает, что сотрудник держится за рабочее место, добавляет: «Если совсем не устраивает, то увольняйся».

Работодатель снижает зарплату. Законно ли это?
Читать далее